Il Career Balance consente di effettuare una fotografia della propria carriera partendo dall’analisi della propria situazione professionale.
Sono previsti 4 incontri:
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1 colloquio
Presentazione del percorso "Carrer Balance"; Esame del percorso professionale e approfondimento delle motivazioni all'effettuazione del Bilancio di Carriera; Illustrazione e consegna del documento Bilancio di Carriera; Somministrazione di test. |
| 2 colloquio Restituzione e valutazione del documento Bilancio di Carriera e prime considerazioni sulla spendibilità del profilo. illustrazione per la redazione del Progetto Professionale. |
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| 3 colloquio Incontro con il consulente per la restituzione dei test somministrati. |
| 4 colloquio Consegna del Profilo Complessivo e confronto con il consulente sul livello di solidità/richiosità della posizione ricoperta e sulle evoluzioni possibili e/o opportune; |